مكونات المشروع
قمنا بتطوير استراتيجية تدريبية وبناء حزم تدريبية متخصصة للمعهد العقاري السعودي في الرياض. شمل نطاق العمل إجراء مقابلات مع أصحاب المصلحة، وتحليل الاحتياجات التدريبية، وتصميم مناهج متوافقة مع معايير القطاع، وإخضاع المحتوى للتحكيم الخارجي من قبل خبراء، وإعداد دليل لنقل المعرفة، وتطوير مواد رقمية تفاعلية تتضمن حالات تطبيقية وتمارين لضمان استدامة التعلم وتقديم تدريب متسق وعالي الجودة.
أ. التحدي
احتاج المعهد إلى مناهج تدريبية متوافقة مع متطلبات القطاع تسد الفجوات المعرفية، وتوحد جودة البرامج التدريبية، وتؤسس لنقل المعرفة بشكل مؤسسي يضمن استمرارية التدريب وقابليته للتوسع وامتثاله للمعايير العقارية الوطنية والدولية.
ب. الحل الذي نقدمه
إجراء تحليل للاحتياجات بالتعاون مع أصحاب المصلحة؛ وتصميم مناهج تدريبية متخصصة تدمج الكفاءات الفنية والسلوكية؛ والاستعانة بخبراء واستشاريين معتمدين في القطاع العقاري للتحكيم الخارجي؛ وتطوير محتوى رقمي تفاعلي؛ وإعداد دليل عملي لنقل المعرفة يرسخ أفضل الممارسات ويضمن استدامة التنفيذ.
ج. الإنجازات الرئيسية
حزم تدريبية معتمدة ومتوافقة مع المعايير؛ أفضل الممارسات الموثقة من خلال دليل نقل المعرفة؛ مواد تفاعلية مع حالات وتمارين؛ تحسين المواءمة مع احتياجات القطاع؛ تحكيم خارجي يؤكد الجودة والأهمية؛ الاستعداد للتقديم القابل للتكرار على نطاق واسع.
تفاصيل المشروع
Client:
المعهد العقاري السعودي
تاريخ البدء:
2019
تاريخ الانتهاء:
2020
Service Area:
البحوث والدراسات وبناء القدرات
Client Sector:
المؤسسات غير الربحية وغير الحكومية
Duration:
سنة واحدة
Client URL:
Status:
Completed